IT Manager
Als IT manager bewaak je onze netwerken en helpt je collega’s met al hun vragen op hardware en software gebied.
Werken bij The Belgian betekent werken bij een dynamisch en innovatief bedrijf.
Je komt terecht in een uitdagende werkomgeving, waar heel wat groeimogelijkheden zijn. Of je nu komt als technieker, administratief medewerker, project leider of engineer, bij ons krijg je alle kansen.
The Belgian is “klein genoeg” want…
Groot genoeg want…
Als IT manager bewaak je onze netwerken en helpt je collega’s met al hun vragen op hardware en software gebied.
Als elektricien hou jij je dagelijks bezig met verschillende werkzaamheden zoals; bekabelen, de montage van kabelgoten en plaatsen van elektrische componenten voor securityoplossingen.
Na een opleidingsperiode sta je in voor het onderhoud op elektronische detectiesystemen op werven bij jou in de buurt
Als engineer zal je gebouwbeheersystemen programmeren, paramatreren en opstarten.
Als administratief medewerker geef je de nodige administratieve ondersteuning aan het aftersalesteam.
Als NETWERKBEHEERDER sta je in voor het uittekenen, uitrollen en beheren van complexe IT-oplossingen, met minimale impact op de business
Je bent verantwoordelijk voor het technisch uittekenen van uitvoeringsplannen en principeschema’s voor verschillende beveiligingsprojecten, dit kan zowel voor kleinere als grotere projecten zijn met een zekere complexiteit
Na een opleidingsperiode sta je in voor de installatie van elektronische detectiesystemen op werven bij jou in de buurt
Na een intensieve training, volg je projecten op en geef je leiding aan je techniekersteam. Je zet The Belgian breed in de markt door een intensieve opvolging van de projecten en onderhouden bij onze klanten. Daarbij promoot je The Belgian als de beste technische en betrouwbare partner.
The Belgian wil zowel scholen als leerlingen zoveel als mogelijk ondersteunen bij de begeleiding van jongeren naar hun eerste job.
Voor ons betekent een sollicitatiegesprek het begin van je carrière bij The Belgian. Het sollicitatiegesprek is een open en eerlijk gesprek waarbij beide partijen elkaar leren kennen. Na meestal een 2-tal gesprekken en een (online) test, zullen we je een gedetailleerd voorstel doen, zonder verrassingen.
Elke medewerker ontvangt een vast pakket waaronder een marktconform loon, verzekeringen, een telefoonabonnement, onkostenvergoeding, mobiliteitsvergoeding, maaltijdvergoeding, ecocheques, bijkomende vakantiedagen, sectorpremie en een premie gebaseerd op groepsdoelstellingen. Afhankelijk van de functie voorzien we een bedrijfswagen met tankaart.
De unieke werksfeer die bij ons heerst is een grote bron van voldoening bij onze medewerkers. Naast de nodige faciliteiten (buitenterras, douches,…), beschik je ook over de mogelijkheid om te pingpongen, voetballen, tafelvoetballen, wandelen in de rustige groene omgeving,… Regelmatig organiseert het feestcomité activiteiten om onze teamgeest te bevorderen.
Twee keer per jaar nemen we de nodige tijd voor een functiegesprek met je manager. Tijdens dit gesprek krijg je een duidelijk beeld over wat je evolutiemogelijkheden zijn. Je krijgt duidelijke objectieven én de nodige middelen om ze te bereiken. We bieden de nodige opleidingen en steun om je volle potentieel te bereiken